気づきと成長 『「知ってるのに、できない」ってどういうこと？』〜本当の成長は“できる”のその先にある〜
1. はじめに「それ、知ってます」でも、気づいたらまた同じ対応をしてしまった…。介護の現場でよく聞く、そして誰もが一度は経験したことのあるこのモヤモヤ。知ってるはずなのに、できない。それは、あなたの努力ややる気の問題ではありません。このシリ...
気づきと成長 
気づきと成長 『気づき力』は、あなたの中にある。〜介護現場で“感じる力”を育てる5つのヒント〜
はじめになんか、おかしいな。そんな“違和感”をキャッチできる力。それが「気づき力」です。介護現場において、この“気づく力”は命を守る力でもあり、人と人をつなぐ大切な橋渡しでもあります。でも、気づけることが「損」になったり、「つらさ」につなが...
気づきと成長 『気づき力とリーダーシップ』〜管理職に求められる視点〜
1. はじめに気づく力は、ただの観察眼ではありません。チームの未来を見通し、支えるための“リーダーの土台”です。介護の現場では、「気づける人」が自然とリーダー役を担っていくことが多いものです。でも、本当のリーダーシップとは、気づいた後にどう...
気づきと成長 『気づきすぎて疲れた人へ』〜感受性とセルフケア〜
1. はじめに「気づく力」は、現場の宝です。でも、それが“しんどさ”に変わることもあります。利用者の表情、チームの空気、小さな変化や違和感にすぐ反応してしまうあなた。もしかしたら、誰よりも**感受性が高い“気づきすぎる人”**かもしれません...
気づきと成長 『気づいた後、どう動く？』〜チームで共有するスキル〜
1. はじめに気づくことは、ゴールではありません。むしろ、それは“スタートライン”です。どんなに鋭い気づきも、自分の中で止めてしまえば、ただの“モヤモヤ”で終わってしまいます。本当に大切なのは──その気づきを、どう行動に変え、チームに“つな...
気づきと成長 『気づきの感覚をどう育てるか？』〜新人教育に活かす方法〜
1. はじめに「気づきの力」って、生まれつきの才能だと思っていませんか？実はそれ、**育てられる“感覚”**なんです。新人のうちは、まだ経験も知識も少なくて当然。でも、「なんとなく違和感がある」「ちょっと気になる」——その感覚こそが、**気...
気づきと成長 『気づけるあなたへ。それは“才能”なんです』〜また気づいてしまった…その力の正体〜
1. はじめに「また気づいちゃった…」「言ったら、自分の仕事が増えるかも…」介護の現場で働いていると、そんなふうに思ったこと、ありませんか？誰よりも先に利用者さんの変化に気づいてしまう。誰も違和感を覚えていない中で、自分だけが「なんか変だ」...